از سازوکار پنهان دوپامین تا نقش اراده آگاهانه در ترک عادتهای بد و ساختن عادتهای خوب
جادوی پنهان پرسشگری!
از گهواره تا صندلی مدیریت
شورای گفتوگوی دولت و بخش خصوصی، تجلی همافزایی سازنده ارکان اقتصادی استان است
درسهای روبل برای ریال
درسهای پدافندی جنگ 12روزه برای اقتصاد
«زنجیره تامین»؛ روی لبه تیغ!
شورای گفتوگو، محور همافزایی دولت و بخش خصوصی در رفع موانع کسبوکار استان
در دنیای مدیریت، تصمیمهای بزرگ اغلب در جلسات استراتژیک گرفته نمیشوند؛ بلکه به اتکای روتینهای روزانه، واکنشهای خودکار و عادتهای تثبیتشده شکل میگیرند. موفقیت یک مدیر نهفقط به استراتژیهای کلان، بلکه به کیفیت رفتارهای تکرارشوندهای بستگی دارد که بدون فکر انجام میدهد. از نحوه آغاز روز کاری تا برخورد با اولویتهای کاری و کارکنان، همه و همه در قالب عادتها عمل میکنند.
طرح پرسشهای درست از مؤثرترین اقدامی است که یک رهبر میتواند انجام دهد. پرسشهای هوشمندانه نهتنها راهی برای یافتن پاسخ هستند، بلکه ذهن را گسترش داده و امکان بازنگری در انتخابها را از منظرهای جدید فراهم میکنند.
ضعف اصلیتان چیست؟ چرا این شغل را میخواهید؟ و آیا در دوران جنینی در معرض مواد شیمیایی سمی قرار داشتهاید؟ برخی پرسشهای شغلی آنقدر رایجاند که به کلیشه بدل شدهاند، در حالی که برخی دیگر هرگز مطرح نمیشوند. بااینحال، تجربههای اولیه انسان(از دوران جنینی تا نخستین شغل) میتوانند تاثیری ماندگار بر رفتار افراد در محیط کار و حتی در دهههای بعد، داشته باشند.
در فوریه ۲۰۲۲، آغاز «عملیات ویژه نظامی» روسیه در اوکراین، نهتنها نقطه عطفی در تاریخ ژئوپلیتیک معاصر بود، بلکه سرآغاز آزمونی نفسگیر برای اقتصاد این کشور به شمار میرفت. غرب با سرعتی کمسابقه، سیلی از تحریمهای اقتصادی، بانکی، انرژی و لجستیکی را بر اقتصاد روسیه آوار کرد.