رشد قابل توجه فرآوری مواد معدنی در خراسان رضوی
مسیر توسعه صنعتی استان از طریق تفویض اختیارات و رفع چالشهای شهرکهای صنعتی
چهار ضربه، یک پیام: چگونه مدیران اقتصادی ایران تابآورتر شوند؟
ایرادهای ناپایدار مدل قدیمی کسب و کار
تحویل بار صاحبان کالا در بنادر خشک ارزانتر شد
اقتصاد اروپا در مرز هشدار
صنعتگران خواستار شفافسازی و تسهیل مقررات مالیاتی شدند
لزوم تدوین سند ملی تابآوری گردشگری در شرایط بحرانی
حملونقل ریلی یکی از الزامات توسعه تجاری و صنعتی در کشور است. بدون حملونقل ریلی پیشرفته شاهد بروز چالشهای جدی در حوزه تامین مواد اولیه و صادرات محصولات به بازارهای جهانی خواهیم بود و همزمان از بهرهوری تولید نیز کاسته خواهدشد. عملکرد بخش ریلی کشور در سالهای اخیر پسرفت عمدهای داشتهاست. این پسرفت در بخشهای حمل بار، حمل مسافر، بهرهوری، تعداد لکوموتیوهای آماده بهکار و مطالبات شرکتهای ریلی بهخوبی مشهود است. برای رفع این چالشهای قابلتوجه در کوتاهمدت راهحلهایی همچون کاهش تعرفه حق دسترسی به شبکه، اصلاح قیمت بلیت قطارهای مسافری و لغو ممنوعیتها و محدودیتها برای واردات لکوموتیو پیشنهاد میشود.
آیا میدانستید شرکتهایی که دارای استراتژی مدیریت استعداد قوی هستند درآمدشان را ۲.۲ برابر و سودشان را ۱.۵برابر سریعتر از سایر شرکتها افزایش میدهند؟ صرفا تفاوت بین مدیریت استعداد و استفاده استراتژیک از آن، میتواند مرز بین موفقیت و رکود یک شرکت را مشخص کند. در این مطلب، مراحل توسعه یک استراتژی مدیریت استعداد که با اولویتهای استراتژیک شرکت شما همسو باشد و همچنین بتواند تعهد کارکنان را افزایش داده و مهارتهای نیروی کار شما را متحول کند، توضیح خواهیم داد.
سامانه جامع تجارت در اطلاعیهای از عدمتغییر در شرایط ثبتسفارش با حالت «بدون سابقه تا سقف ۵۰۰هزار دلار» خبر داد.
در طول سالهای گذشته همواره یکی از معضلات اساسی در حوزه اشتغال عدم مطابقت فرصتهای شغلی با متقاضیان کار از یکسو و پیدا کردن شغل مناسب کارجویان از سویی دیگر بود. برخی دستگاهها که متولیان اصلی اشتغال استان هستند بر اساس ظرفیتها و سرمایهگذاریهایی که انجام دادهاند آمار فرصتهای شغلی خود را ارائه میدهند که این فرصتها بعضاً به شغل تبدیل نشدهاند و این مسئله منجر به وجود آمدن یک گپ بین فرصتهای شغلی و آمار اشتغال استان میشد و این فاصله به مجادلهای آماری بین مدیران دستگاهها تبدیلشده است
بررسی وضعیت نیروی انسانی متخصص در صنایع کشور نشان میدهد که با چرخه معیوبی مواجه هستیم. از یکسو، صنایع به دلیل ناکارآمدیهای ساختاری و مشکلات اقتصادی، توان جذب و نگهداشت نیروی متخصص را از دست دادهاند و از سوی دیگر، همین کمبود نیروی متخصص به تشدید ناکارآمدی و کاهش بهرهوری منجر شده است. بنابراین میتوان گفت صنایع کشور با ناترازی مهمتر و عمقیتر نسبت به ناترازی سوخت و انرژی روبهرو هستند. به باور کارشناسان، کمبود نیروی انسانی متخصص در صنعت، دارد به پاشنهآشیل اقتصاد کشور بدل میشود.
راهنمای فرایند ایجاد و ثبت شرکت در کنگو برازاویل به شرح زیر ارائه می گردد.
رئیس کمیسیون حملونقل، ترانزیت و امور مرزی اتاق بازرگانی خراسان رضوی گفت: با توجه به ضرورت احیای کریدورها در ایران، دومین همایش ملی ترانزیت با نام «ایران، دیپلماسی کریدوری» 5 دیماه در مشهد، به همت کمیسیون حمل و نقل، ترانزیت و امور مرزی اتاق بازرگانی خراسان رضوی و انجمن حمل و نقل بینالمللی این استان برگزار میگردد.
نصیر برادران ـ رئیس اداره ترانزیت و حمل و نقل بینالمللی اداره کل راهداری و حمل ونقل جاده ای استان خراسان رضوی // امروزه کریدورهای ترانزیتی به یکی از حیاتیترین عناصر موثر در افزایش رشد اقتصادی کشورها تبدیل شده است و یک کریدور ترانزیتی قابل رقابت که از هزینههای عملیاتی بهینه در طول مسیر خود برخوردار باشد بدون شک میتواند دسترسی به بازارهای متنوع را ارتقا دهد و مستقیما بر توسعه اقتصادی هر کشوری تاثیرگذار باشد.