شش توصیه کاربردی برای تشویق خلاقیت در سازمان
راهحل چندوجهی برای یک چالش قدیمی
تابلوی خاموشی صنایع
تاکید بخش خصوصی بر اصلاح قانون نظام مهندسی و بازنگری در اجرای آیین نامه ارجاع کار نظارت بر ساختمان
ظرفیت خراسان رضوی برای تبدیل شدن به هاب فناوری اطلاعات
فرصتها و چالشهای گردشگری آبی در استان خراسان رضوی
تاکید بر همکاری و تعامل شهرداری مشهد با واحدهای صنفی و تولیدی آهنآلات منطقه خینعرب
اجازه نمیدهیم مداخلات ما، مردم و اقشار آسیبپذیر را با بحران مواجه کند / لازمه خروج از وضعیت موجود، انجام جراحی در بعضی بخشهاست
دسترسی سخت و محدودیتهای اینترنتی از طرف دیگر فیلترینگ شبکههای اجتماعی پرکاربر باعث نابسامان شدن وضعیت کسب و کارها شده است اتفاقات اخیر سبب شد تا کارکنان در بخشهای مختلف کسب و کارها به فکر مهاجرت باشند. حالا سازمانهای مختلف اعم از دولتی، خصوصی و نیمه خصوصی با کمبود نیروی کار ماهر مواجه شدهاند. در سالنامه مهاجرتی ایران که چندی پیش رونمایی شد این موضوع کاملا مشهود است.
موسسه پژوهشی و تحقیقاتی معتبر مکنزی به بررسی مسیر موفقیت استارتآپهای قاره سبز پرداخته است تا دلایل موفقیت آنها شناسایی شود. این استارتآپها بعد از سال ۲۰۰۰ تاسیس شدهاند و در ۳۳ کشور اروپایی پراکندهاند. بیش از نیمی از آنها در حوزههای زیستفناوری، مراقبتهای بهداشتی، خدمات نرمافزاری ابری و فینتک فعالیت میکنند.