- امروز : افزونه جلالی را نصب کنید.
- برابر با : Wednesday - 6 December - 2023
اخبار ویژه
نیاز مبرم معادن خراسان رضوی به واحدهای فراوری سیار
امکان‌سنجی برای واردات مستقیم نهاده‌های دامی از آسیای میانه
آغاز ثبت سفارش سیستمی واردات نهاده‌های دامی و انواع روغن خام
سرعت رشد بازار جهانی تبلیغات کمتر می شود
ضرورت آینده‌نگری درباره یک تفویض اختیار
۶۹۰۰ واحد صنعتی در شهرکها تعطیل هستند
بیش از 67 درصد دشت‌های کشور، در شرایط بحرانی اضافه‌برداشت آب قرار دارند
در 12 سال گذشته، درآمدهای مالیاتی دولت 21 برابر شده است
جعفر خیرخواهان
بوروکراسی در خدمت چه کسی؟
چگونه می‌توان سازمان‌های متعددی را که موازی یا رقیب همدیگر هستند، به نحوی با هم هماهنگ کرد تا انرژی و فعالیت یکدیگر را تضعیف و ضایع نکنند و همراستا با منافع عمومی عمل کنند؟
برنامه‌ریزی در هنگامه برنامهناپذیری
دکتر جعفر خیرخواهان * حداقل انتظاری که از هر برنامه پنج‌ساله جدید می‌رود توجه به شرایط روز و محیط پیرامونی، روابط بین‌المللی و پیشرفت‌های فناوری، مسائل سیاسی-فرهنگی-اجتماعی و تغییرات جمعیتی و تحولات نگرشی در داخل کشور است؛ به‌طوری‌که با عنایت به همه اینها اقدام به برنامه‌ریزی شود. اما متاسفانه آنچه در عمل شاهد بوده‌ایم کپی و تقلید ناشیانه هر برنامه از برنامه‌های پیشین بوده است؛ گویی هر برنامه در خلأ و بدون توجه به کامیابی‌ها و ناکامی‌های برنامه‌های پیشین و درس گرفتن از آنها تهیه شده است. به عبارت دیگر با یک امر تشریفاتی و مناسکی مواجه هستیم که طبق قانون باید انجام شود.
نقش مشروط سرمایه انسانی در رشد
دکتر جعفر خيرخواهان* در دنیایی که اقتصاد کشورها هر روز اتکای بیشتری به فکر و اندیشه و دانش پیدا می‌کنند و خلق ثروت به طراحی و ابتکار و نوآوری وابسته‌‌تر می‌شود بدیهی است که نیروی انسانی هم باید حرف اول را بزند.
راز نوآوری و پیشرفت
دکتر جعفر خیرخواهان* پیشرفت هر جامعه، منوط به همکاری است. ما انسان‌‌‌ها در مقایسه با سایر حیوانات، خیلی قوی یا سریع نیستیم و توانایی پرواز یا خیلی خوب شنا کردن را نداریم؛ اما یک ویژگی داریم که برتری فوق‌‌‌العاده‌‌‌ای به ما می‌دهد: ما همدیگر را داریم و می‌‌‌توانیم با هم کار کنیم. روابط اجتماعی (توانایی ارتباط برقرار کردن با همدیگر) امکان همکاری در مقیاس بزرگ را فراهم کرده و اجازه می‌دهد که از ایده‌‌‌ها، دانش و کار همدیگر استفاده کنیم.
